依據(ju)使(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)頻(pin)率(lv)放(fang)(fang)置(zhi)：指根(gen)據(ju)物(wu)品(pin)、機器(qi)、設備的(de)(de)(de)(de)(de)(de)使(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)頻(pin)率(lv)高(gao)(gao)低進行放(fang)(fang)置(zhi)。換句(ju)話(hua)說：使(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)頻(pin)率(lv)越(yue)高(gao)(gao)，放(fang)(fang)置(zhi)就離(li)你(ni)距(ju)離(li)越(yue)近；頻(pin)率(lv)稍差(cha)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)，離(li)你(ni)距(ju)離(li)稍遠(yuan)(yuan)一(yi)點，然(ran)后剩余(yu)物(wu)品(pin)依次進行排列放(fang)(fang)置(zhi)。在我們(men)工作(zuo)過程中會用(yong)(yong)(yong)(yong)到許多(duo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)工具和物(wu)品(pin)，哪些用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)多(duo)、哪些用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)般(ban)、哪些用(yong)(yong)(yong)(yong)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)比較少，都要(yao)進行一(yi)次等級劃分，使(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)多(duo)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)定要(yao)放(fang)(fang)到我們(men)觸手可及的(de)(de)(de)(de)(de)(de)位置(zhi)，使(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)一(yi)般(ban)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就放(fang)(fang)置(zhi)在稍微遠(yuan)(yuan)點的(de)(de)(de)(de)(de)(de)適當位置(zhi)，使(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)較少的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就放(fang)(fang)到更遠(yuan)(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)適當位置(zhi)，這樣(yang)一(yi)來減(jian)少了因擺放(fang)(fang)混亂而導致拿錯用(yong)(yong)(yong)(yong)錯的(de)(de)(de)(de)(de)(de)現象，更重要(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)縮減(jian)了取放(fang)(fang)物(wu)品(pin)工具的(de)(de)(de)(de)(de)(de)頻(pin)率(lv)，將時間用(yong)(yong)(yong)(yong)到生(sheng)產(chan)效(xiao)率(lv)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)提升上

其實，5S辦(ban)理(li)(li)并(bing)(bing)不是空(kong)洞教清鉆(zhan)七(qi)辦(ban)理(li)(li)，每一次的(de)(de)(de)整(zheng)理(li)(li)、翌純頁、清掃、清潔也不是簡略的(de)(de)(de)方式，涌i-I完結細小單(dan)調的(de)(de)(de)作(zuo)業(ye)(ye)，耳(er)濡目染地改變職工(gong)的(de)(de)(de)思想，協助他們戰勝粗枝大葉的(de)(de)(de)問題，使他們養成良好的(de)(de)(de)作(zuo)業(ye)(ye)習氣，逐步提升職工(gong)的(de)(de)(de)綜(zong)臺素質(zhi)和價(jia)值觀念，為個人的(de)(de)(de)職業(ye)(ye)生(sheng)涯奠定良好的(de)(de)(de)品質(zhi)根底。2、與企業(ye)(ye)文明建(jian)設相結臺，保證5S辦(ban)理(li)(li)崇孩到生(sheng)準(zhun)行(xing)企業(ye)(ye)文明并(bing)(bing)不旱獨右于(yu)企業(ye)(ye)辦(ban)理(li)(li)之外的(de)(de)(de)一套系統，它能夠在官埋過程中詳細體現。

分配的(de)(de)(de)(de)使(shi)命必定得(de)是(shi)團隊成(cheng)員(yuan)經過盡力能夠(gou)完結的(de)(de)(de)(de)。假如要求太(tai)高，使(shi)命太(tai)重，只能形成(cheng)職工的(de)(de)(de)(de)怨(yuan)氣和降低自己的(de)(de)(de)(de)威信。4.多一些(xie)鼓勵和引導，少一些(xie)批(pi)評和責備。特別不(bu)要妄加評論。否則只會讓團隊成(cheng)員(yuan)感(gan)覺(jue)莫衷(zhong)一是(shi)。5.永遠不(bu)要企(qi)圖(tu)告訴團隊成(cheng)員(yuan)“作業高于一切”。盡力作業是(shi)為了更(geng)好的(de)(de)(de)(de)生活，更(geng)好的(de)(de)(de)(de)生活才是(shi)作業的(de)(de)(de)(de)目的(de)(de)(de)(de)和含義所在(zai)(zai)。6.忘掉(diao)曩昔(xi)的(de)(de)(de)(de)成(cheng)績。也(ye)許曩昔(xi)的(de)(de)(de)(de)確做出過很了不(bu)得(de)的(de)(de)(de)(de)成(cheng)績，但那是(shi)現在(zai)(zai)的(de)(de)(de)(de)團隊成(cheng)員(yuan)所沒有看到的(de)(de)(de)(de)。

萬州正規5s管理咨詢公司因而，方(fang)(fang)案(an)(an)辦理由三個關(guan)鍵元素構成，方(fang)(fang)針、資(zi)源(yuan)和兩者的(de)(de)匹(pi)配關(guan)系。方(fang)(fang)針為(wei)(wei)基點：方(fang)(fang)針辦理的(de)(de)完結(jie)需求三個條件，1高層強有(you)力的(de)(de)支持;2方(fang)(fang)針要(yao)(yao)能夠(gou)查(cha)驗(yan);3方(fang)(fang)針要(yao)(yao)經過高層辦理者的(de)(de)確認。資(zi)源(yuan)為(wei)(wei)方(fang)(fang)針：很多(duo)人通常會(hui)以為(wei)(wei)方(fang)(fang)針是(shi)方(fang)(fang)案(an)(an)辦理的(de)(de)方(fang)(fang)針，其實方(fang)(fang)案(an)(an)辦理的(de)(de)方(fang)(fang)針是(shi)資(zi)源(yuan)，資(zi)源(yuan)是(shi)方(fang)(fang)針完結(jie)的(de)(de)條件，要(yao)(yao)完結(jie)方(fang)(fang)案(an)(an)，的(de)(de)辦法是(shi)獲得資(zi)源(yuan)。方(fang)(fang)針與資(zi)源(yuan)匹(pi)配為(wei)(wei)成果(guo)：這(zhe)是(shi)衡量(liang)方(fang)(fang)案(an)(an)辦理好壞的(de)(de)標準，當所擁有(you)的(de)(de)資(zi)源(yuan)能夠(gou)支撐方(fang)(fang)針時，方(fang)(fang)案(an)(an)辦理得以完結(jie)。