大慶5S管理咨詢公司。大慶5S管理咨詢公司選精卓5S管理可以為企業 提供舒適的工作環境、提供安全的職業場所、提升員工的工作情緒、提高現場工作效率、提高產品的質量水平、增強了設備的使用壽命、塑造良好的企業形象，這些都是每個企業所想要達到的與值得改善的。那大慶5S管理咨詢公司如何選呢？

大慶5S管理咨詢公司選精卓，精卓咨詢團隊由各領域尖端實戰管理專家組成，主要源于三星、豐田、福特等世界500強企業的實戰專家，對于精卓咨詢的輔導方法落地效果好，客戶認可度好，客戶續單率高，客戶滿意度大，精卓咨詢讓企業管理更卓越

【導入5S管理的時機】: 

現場管理5S臟亂差、安全隱患多；

成本無法有(you)效控制、產(chan)品質(zhi)量(liang)波動大；

人員士氣不高、物料擺放無規律(lv)找詢(xun)困難；

浪(lang)費嚴重影響目(mu)標，參(can)觀體驗差影響訂單成(cheng)交

精卓5S管理如何培訓？

【5S管理項目名稱】:  5S|5S|7S管理；

【5S管理輔導方式】：實地診斷+現場(chang)培訓+系統評價+持續改善

【5S管理輔導時間】：3~5個(ge)月(yue)以上(shang)( 駐廠(chang)式 輔導);

【5S管(guan)理服務特色】:  打造具有競(jing)爭力(li)的制造現(xian)場;

*公司承諾：手把手落地式(shi)輔導，承諾效果創造實效！ 

【精卓5S管理服務特色】：

1).5S管理三現原則(ze)：現場、現實、現物(wu)；深入現場調研、出方案、帶團隊(dui)實戰出成效；

2).5S管理225法則：調(diao)研方(fang)案研究20%，知識傳遞培訓20%，現場實戰輔導50%；

3).5S管理現場診(zhen)斷：沒(mei)(mei)有(you)調研就(jiu)沒(mei)(mei)有(you)發言(yan)權，始終堅持實施咨詢(xun)前必須到(dao)現場診(zhen)斷；

4).5S管(guan)理人才(cai)培(pei)養：幫助企業培(pei)養各層級人才(cai)，幫助企業在5S管(guan)理上建立(li)長效機制；

5).5S管理效果(guo)承諾：堅信“精益是因(yin)、卓越(yue)是果(guo)”的因(yin)果(guo)，每個客戶都將是精卓的名片和(he)標桿。

以上就是對大慶如何選5S管理咨詢公司的相關介紹了，其實一家企業想要選擇一家可靠的5S管理咨詢公司并不難，選擇5S管理咨詢公司無非就是看(kan)這三點：師(shi)(shi)資(zi)能(neng)力、實戰經驗(yan)、成果(guo)展(zhan)示，每個咨(zi)(zi)詢(xun)公司(si)都有自己的優(you)點，就比(bi)如精卓咨(zi)(zi)詢(xun)就比(bi)較擅長派駐(zhu)管理咨(zi)(zi)詢(xun)師(shi)(shi)入駐(zhu)企業，讓管理咨(zi)(zi)詢(xun)師(shi)(shi)帶領企業通過(guo)5S管理運(yun)動，迅(xun)速(su)取(qu)得咨(zi)(zi)詢(xun)效(xiao)果(guo)，咨(zi)(zi)詢(xun)項目以快速(su)見效(xiao)著(zhu)稱。

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