5S管理培訓的作用是什么？5S管理可以使管理者更有條理的對企業進行管理，例如這個月重點對項目進行整理，下個月重點對內務進行整頓，再下個月對人員進行梳理等等。管理者們可以根據這5個S，來制定公司的管理方案，以及相關計劃。那5S管理培訓的具體作用有哪些呢？

5S管理培訓作用：

5S管理培訓作用一：通過培訓提升管理質量，確保生產安全

5S管理是對于車間現場狀態的一種管理辦法，整潔、干凈、寬敞的工作場所不僅能夠提升工作效率，還能夠在執行5S管理辦法的過程中幫助企業提早發現一些處于萌芽狀態的事故誘因，從而確保企業生產安全得到保障。

5S管理培訓作用二：通過培訓建立員工的標準化管理意識

通過專業5S培訓能夠讓企業員工建立起對于5S管理的深刻概念，讓員工們建立起標準化管理的意識，養成5S管理的習慣，如此可使標準化的管理為后續企業生產經營奠定良好的發展基礎。

5S管理培訓作用三：通過培訓優化生產環境，提升產品的社會認可度

國內專業的5S培訓能夠讓企業員工養成良好的清掃和清潔習慣，將工作環境整理清楚。而這樣一個看似不起眼的操作，對于企業產品的質量是有直接關系的。尤其是一些精密儀器生產廠商，若是環境中存在一些雜質，對于產品的質量而言將具有致命的沖擊。因此，5S培訓的目的也在于提升產品質量，收獲顧客的認可。

5S培訓是目前許多新入職員工培訓中相當重要的一課，作為許多公司正在推行的一種行之有效的現場管理辦法，5S現場管理法能夠極大地改變工廠車間面貌，不僅提升身長過程中的工作效率，還能間接影響到公司的口碑，可以說，5S培訓對于一個公司的安全生產及發展起著無可替代的作用。

5S管理效用：5S管理的五大效用可歸納為5個S，即：Safety（安全）、Sales（銷售）、Standardization（標準化）、Satisfaction（客戶滿意）、Saving（節約）。

5S管理效用一．確保安全(Safety)

通過推行5S，企業往往可以避免因漏油而引起的火災或滑倒；因不遵守安全規則導致的各類事故、故障的發生；因灰塵或油污所引起的公害等。因而能使生產安全得到落實。

5S管理效用二．擴大銷售(Sales)

5S是一名很好的業務員，擁有一個清潔、整齊、安全、舒適的環境；一支良好素養的員工隊伍的企業，常常更能博到客戶的信賴。

5S管理效用三．標準化(Standardization)

通過推行5S，在企業內部養成守標準的習慣，使得各項的活動、作業均按標準的要求運行，結果符合計劃的安排，為提供穩定的質量打下基礎。

5S管理效用四．客戶滿意(Satisfaction)

由于灰塵、毛發、油污等雜質經常造成加工精密度的降低，甚至直接影響產品的質量。而推行5S后，清掃、清潔得到保證，產品在一個衛生狀況良好的環境下形成、保管、直至交付客戶，質量得以穩定。

5S管理效用五．節約(Saving)

通過推行5S，一方面減少了生產的輔助時間，提升了工作效率；另一方面因降低了設備的故障率，提高了設備使用效率，從而可降低一定的生產成本，可謂“5S是一位節約者”。

文章來自網絡，版權歸作者所有，如有侵權請聯系刪除！