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品質文化(hua)就是企業中追求優質、追求卓(zhuo)越(yue)、追求完美的(de)做事風格，如果不樹立良(liang)好的(de)品質文化(hua)，無法得到或保證(zheng)工作質量及產(chan)品質量的(de)優秀(xiu)及穩定(ding)。
在企業中樹立良好的品質文化對生產型企業來說十分重要。品質文化就是在企業中形成按規定作業、追求優質、追求完美、追求卓越的做事風格。為了形成這種風格，必須培養按規定作業的作風及營造企業全面的改善氛圍，追求比現狀更好、成本更低、效率更高、質量更好、交貨期更短。也就是完美常說的對自己所負責的工作追求精益求精。
品質文化是以5s為基礎的，這可以從5s對人的品質的提升的作用中看出。5s有規定按規定做，養成凡事認真的習慣。再好的質量管理制度、標準，如果連有規定按規定做都不能保證，怎么能指望得到良好的結果。
5s有限(xian)，創意無限(xian)。隨(sui)著5s的推行(xing)，干部、工人發(fa)現問題的能力得到提升，尤其是自己動腦筋去解決問題的工作熱情被非常(chang)好的激發(fa)出來(lai)。
我們國內許多企業都應該好好反省自己的工作方式，習慣于喊口號，提要求，定指標，做思想工作。嚴格考核的做法根本無法達到有效推行5s管理的精液及效果。在日常工作中精益求精，追求卓越的精神應該從5s管理做起。
品質文化、管理體系、人的能力，只有這三者的共同提高才能期待優秀的工作質量及產品質量。
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